Hier treffen Technik, Organisation und Zusammenarbeit aufeinander. Sie steuern Sanierungs- und Brandschutzprojekte im laufenden Betrieb – im engen Austausch mit Flächennutzenden, Fachplanern und externen Unternehmen. Sie denken Lösungen weiter, behalten Qualität und Termine im Blick und sorgen dafür, dass alle Zahnräder ineinandergreifen. Ein Umfeld, in dem Teamarbeit und Eigenverantwortung zusammengehören.

Zur Verstärkung unseres Teams für den Bereich Instandhaltung suchen wir zum 1. Juli 2026 einen

Projektleiter (m/w/d) für Brandschutz

in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – im Team und in der Versorgung. Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen Umfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und echtem Zusammenhalt geprägt ist. Wir fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und schaffen Raum, um Stärken zu entfalten. Respekt, Offenheit und Verantwortung bilden die Grundlage unseres Miteinanders – für eine gemeinsame Zukunft, die wir mit Herz und Professionalität gestalten.

Eigenständige Abwicklung von Projekten zum Brandschutz und Gebäudesanierung
Sicherstellung der Ausführungsqualität
Steuerung der ausführenden Firmen unter Berücksichtigung der krankenhausspezifischen Prozesse und Einhaltung der hygienischen Vorgaben
Aktive Abstimmung mit den Flächennutzenden, Brandschutzsachverständigen und Fachplanern
Einholung von Angeboten, Durchführung von Verhandlungen und Mitwirkung bei Vergabe
Eigenverantwortliche Erarbeitung von Alternativen zur Umsetzung
Fachliche Kontrolle der Ausführungen und Mängelverfolgung
Vorbereitung von Mängelfreimeldungen an Behörden oder Feuerwehr
Auftragsbezogene interne Projektabwicklung (CAFM) und Reporting
Aktualisierung und Pflege der internen Dokumentation
Prüfung der Arbeitsberichte externer Firmen und Rechnungskontrolle

Abschluss als Bautechniker (m/w/d) / Meister (m/w/d) in einer technischen Fachrichtung oder vergleichbare Berufserfahrung im baulichen und technischen Brandschutz
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Projektsteuerung
Kommunikatives und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick
Persönlichkeit mit einer strukturierten Denk- und Arbeitsweise
Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und analytische Fähigkeiten
Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Lösungs- und Ergebnisorientierung, Teamplayer
Professionellen Umgang mit dem MS-Office Paket
Loyalität, Integrität und Humor

Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können: In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 85 % der Mitarbeitenden aus all unseren Unternehmen bestätigt: „Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz.“. Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet.
Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).

Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:

Michael Dittmann

Zentrale Dienste FM

Leitung Instandhaltung

Telefon 0208 309-4241

Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

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Zur ATEGRIS gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), mehrere Wohnstifte, ein Hospiz, das Bildungsinstitut, die Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten wir Menschen im Ruhrgebiet in allen Lebensphasen – von der Geburt bis zum würdevollen Abschied. Unsere Mitarbeitenden stehen für medizinische, therapeutische und pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau – mit Herz, Verantwortung und echter Zuwendung.

Wir verfolgen als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.